南湖新闻网讯（通讯员 刘德志）3月17日至20日，校党委副书记李向东到各学院调研推进2026年招生和毕业生就业工作。本科生院、研究生院相关负责人，各学院主要负责人参加调研。

座谈中，李向东一行就“优企引才”定向访企、春季学期开学“就业第一课”、毕业生分类就业指导、困难群体就业帮扶、本科招生宣传“130计划”与研究生招生宣传“双100计划”等工作与学院深入交流。各学院党政负责人表示，将以高度责任感和使命感推进工作，为学校生源质量稳步提升和毕业生就业提供坚实保障。

李向东传达了全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议精神。他指出，促进高校毕业生等青年就业“是家事，更是国事，是讲政治、保民生、促发展的重要工作”。党中央、国务院始终把就业工作摆在治国理政的突出位置，“十五五”规划纲要对“构建就业友好型发展方式”作出战略部署，今年政府工作报告对促进高质量充分就业提出明确要求。他强调，促进高校毕业生就业是关系国家战略和民生福祉的重要工作，要坚持就业优先导向，以“服务大局、服务民生、服务发展”的高度自觉，扎实做好毕业生就业工作。

一是提高政治站位，压实主体责任。要坚持实施就业“一把手”工程，学院党政负责人作为第一责任人，要把促进毕业生就业作为重要民生实事抓紧抓实，健全协同联动机制，构建全员参与、全程陪伴、全方位助力的就业育人格局。

二是坚持实干导向，提升服务实效。要加强对毕业生就业观念引导，支持毕业生多元就业，鼓励毕业生到基层、到西部、到国家最需要的地方建功立业。加大对困难群体帮扶力度，落实“一人一策”精准帮扶机制，优先提供各类服务，确保困难群体都能得到有效帮助。

三是强化协同联动，健全长效机制。要充分发挥导师、系主任、班主任、辅导员的作用，强化招生—培养—就业联动机制，将就业工作融入人才培养与教育、科技、人才三位一体改革全过程。抢抓春季招聘关键窗口期，深化“优企引才”访企拓岗行动，拓展市场化就业渠道。以更加务实的作风、更有力的举措，促进毕业生高质量充分就业，确保完成2026年就业工作目标任务。

审核人：杨道兵 肖欢